የ HCCC ጥቅማ ጥቅሞች እና ጡረታዎች

*የህክምና ጥቅማ ጥቅሞች ከመጀመሪያ ቀን ጀምሮ በ60 ቀናት ውስጥ ተግባራዊ ይሆናሉ

**አዲስ ሰራተኞች በተቀጠሩ በመጀመሪያዎቹ 30 ቀናት ውስጥ የህክምና ጥቅማ ጥቅሞችን እና የጡረታ ምዝገባን ማጠናቀቅ አለባቸው።

ደረጃ 1: የሕክምና ጥቅሞች

• ግምገማ የ HCCC ሰራተኛ ጥቅሞች (የሕክምና ዕቅዶች)
  • የሕክምና መግቢያ - የሕክምና ዕቅድዎን ይምረጡ.
  • የጥርስ መመዝገቢያ ቅጽ
  • የእይታ ምዝገባ ቅጽ
  • የሕክምና ሽፋን መተው
  • ተለዋዋጭ የወጪ ሂሳብ/ጥገኛ እንክብካቤ ምዝገባ ቅጽ
  • የተሳፋሪዎች ጥቅማ ጥቅም ዕቅድ ምዝገባ ቅጽ
• ተጠናቀቀ አዲስ የኪራይ ሕክምና ጥቅማ ጥቅሞች ቅጾች
  • የሕክምና ምዝገባ ከተጀመረበት ቀን ጀምሮ ባሉት 30 ቀናት ውስጥ ተሞልቶ መቅረብ አለበት።

ደረጃ 2፡ የጡረታ ዕቅዶች

አስፈላጊ ማሳሰቢያ: የአሁን አባል ከሆኑ የኤንጄ አማራጭ ጥቅማ ጥቅም እቅድ (ኤቢፒ) ጡረታ or የህዝብ ተቀጣሪ ጡረታ ስርዓት፣ PERS, አሰሪው በ ውስጥ ማሳወቅ አለበት ከመጀመሪያው ቀን የመጀመሪያዎቹ አስር ቀናት. ለ ABP ብቁ ያልሆኑ ሰራተኞች በPERS ውስጥ ይመዘገባሉ. ብቁነት ከመመዝገቡ በፊት መረጋገጥ አለበት። ለማረጋገጥ የጥቅማጥቅሞች ተወካይዎን ያነጋግሩ።

ንቁ የPERS አባላት መሙላት እና መፈረም አለባቸው የዝውውር ሪፖርት ቅጽ. (የደመቀውን መረጃ ብቻ ይሙሉ።)

• NJ የአማራጭ ጥቅማ ጥቅም እቅድ (ኤቢፒ) የጡረታ ምዝገባ

OR

• PERS፣ የህዝብ ተቀጣሪ ጡረታ ስርዓት ምዝገባ

ደረጃ 3፡ የመመዝገቢያ ቅጾችን እና የግል ሰነዶችን በመስቀል ላይ

• ሁሉም የግል ሰነዶች፣ የህክምና እና የጡረታ ምዝገባ ቅጾች በሊፕፋይል ወይም በአካል መቅረብ አለባቸው።
  • Leapfile ሚስጥራዊ መረጃዎችን ወይም ሰነዶችን ለማጋራት ደህንነቱ የተጠበቀ ድር ጣቢያ ነው።

በ Leapfile በኩል እንዴት እንደሚጫኑ፡-

1. ደህንነቱ የተጠበቀ ጭነት
2. የ HR ጥቅሞች ኢሜይል አድራሻ ያስገቡ (hrbenefitsFREEHUDSONCOUNTYCOMMUNITYCOLLEGE) እና ከዚያ ጀምርን ጠቅ ያድርጉ።
3. መረጃዎን ከአንድ ርዕሰ ጉዳይ እና መልእክት ጋር ይሙሉ።
4. ለመላክ ፋይሎችን ምረጥ የሚለውን ጠቅ ያድርጉ።

 

ወደ ላይ ተመለስ

*የህክምና ጥቅማ ጥቅሞች ከመጀመሪያ ቀን ጀምሮ በ60 ቀናት ውስጥ ተግባራዊ ይሆናሉ

**አዲስ ሰራተኞች በተቀጠሩ በመጀመሪያዎቹ 30 ቀናት ውስጥ የህክምና ጥቅማ ጥቅሞችን እና የጡረታ ምዝገባን ማጠናቀቅ አለባቸው።

ደረጃ 1: የሕክምና ጥቅሞች

• ግምገማ የ HCCC ሰራተኛ ጥቅሞች (የሕክምና ዕቅዶች)
  • የሕክምና መግቢያ - የሕክምና ዕቅድዎን ይምረጡ.
  • የጥርስ መመዝገቢያ ቅጽ
  • የእይታ ምዝገባ ቅጽ
• ተጠናቀቀ አዲስ የኪራይ ሕክምና ጥቅማ ጥቅሞች ቅጾች
  • የሕክምና ምዝገባ ከተጀመረበት ቀን ጀምሮ ባሉት 30 ቀናት ውስጥ ተሞልቶ መቅረብ አለበት።

ደረጃ 2፡ የመመዝገቢያ ቅጾችን እና የግል ሰነዶችን በመስቀል ላይ

• ሁሉም የግል ሰነዶች፣ የህክምና እና የጡረታ ምዝገባ ቅጾች በሊፕፋይል ወይም በአካል መቅረብ አለባቸው።
  • Leapfile ሚስጥራዊ መረጃዎችን ወይም ሰነዶችን ለማጋራት ደህንነቱ የተጠበቀ ድር ጣቢያ ነው።

በ Leapfile በኩል እንዴት እንደሚጫኑ፡-

1. ደህንነቱ የተጠበቀ ጭነት
2. የ HR ጥቅሞች ኢሜይል አድራሻ ያስገቡ (hrbenefitsFREEHUDSONCOUNTYCOMMUNITYCOLLEGE) እና ከዚያ ጀምርን ጠቅ ያድርጉ።
3. መረጃዎን ከአንድ ርዕሰ ጉዳይ እና መልእክት ጋር ይሙሉ።
4. ለመላክ ፋይሎችን ምረጥ የሚለውን ጠቅ ያድርጉ።

 

ወደ ላይ ተመለስ

ግምገማ ተጨማሪ የሰራተኛ ጥቅሞች.

በስቴቱ በኩል በቀጥታ የሚቀርብ ከሆነ ለረዳት ሰራተኞች የህክምና ሽፋን።

እዚህ ጠቅ ያድርጉ

ወደ ላይ ተመለስ

እዚህ ጠቅ ያድርጉ

ወደ ላይ ተመለስ

እዚህ ጠቅ ያድርጉ

ወደ ላይ ተመለስ

በግብር ቁጠባ ላይ ያተኮሩ በርካታ መርሃ ግብሮችን እና ለእርስዎ እና ብቁ ለሆኑ ጥገኞችዎ የሚገኙ የግል ኢንሹራንስ ጥበቃን ያቀርባል። እንደ የሕይወት ኢንሹራንስ፣ የሕይወት አደጋ መድን፣ የሕይወት ወሳኝ ሕመም መድን፣ የአካል ጉዳት መድን እና PPO (የተመረጠ አቅራቢ ድርጅት) የጥርስ ሕክምና የመሳሰሉ ፕሮግራሞች።

እዚህ ጠቅ ያድርጉ

ወደ ላይ ተመለስ

እርስዎ በሚፈልጓቸው እና በሚወዷቸው ምርቶች፣ አገልግሎቶች እና ልምዶች ላይ በልዩ ቅናሾች እና ለተወሰነ ጊዜ ቅናሾች የእርስዎን የግል እና የፋይናንስ ደህንነት ለመደገፍ እዚህ መጥተናል።

*ለመግባት የሚሰራ የኢሜል አድራሻ ሊኖርዎት ይገባል።

እዚህ ጠቅ ያድርጉ

ወደ ላይ ተመለስ

ሁሉም የHCCC ሰራተኞች የመኪና፣ የቤት ባለቤቶች እና የተከራዮች መድን ላይ ቅናሽ ያገኛሉ።

የ HCCC ኮድ ለ Liberty Mutual ነው። 114295.
ተጠሪ ሰው: ማሪኤል ግራሙሊያ
ኢሜይል: MARIEL.GAMUGLIA@ComparionInsurance.com

 

ወደ ላይ ተመለስ

ሁሉም የHCCC ሰራተኞች ለአሁኑ እና ለአዳዲስ እቅዶች የ10 ዶላር ቅናሽ ያገኛሉ።

 

ወደ ላይ ተመለስ

ሁሉም መምህራን እና ሰራተኞች በወቅታዊ እና አዲስ እቅዶች ላይ የ25% ቅናሽ ያገኛሉ።

 

ወደ ላይ ተመለስ

ሁሉም የHCCC መምህራን፣ ሰራተኞች እና ተማሪዎች ይህንን ሙያዊ እድገት በማንኛውም ጊዜ መጠቀም ይችላሉ። ይህ የእርስዎን ሙያዊ እድገት ለመገንባት ጥሩ አጋጣሚ ነው.

የእኛን ጎብኝ የ LinkedIn መማሪያ ተጠቃሚ መመሪያ ስለ LinkedIn Learning እንዴት መመዝገብ እና መድረስ እንደሚችሉ የበለጠ ለማወቅ።

 

ወደ ላይ ተመለስ

የፕሮፌሽናል ልማት ዕቅዱ ግለሰባዊ፣ ተቋማዊ፣ ትምህርታዊ እና አእምሯዊ ክፍሎችን የሚያንፀባርቅ ሞዴል በማቅረብ የመላው የኮሌጅ ማህበረሰብ ፍላጎቶችን ይመለከታል።

የፋኩልቲ እና የሰራተኞች ልማት ቢሮ

ወደ ላይ ተመለስ

የHCCC ሰራተኞች በበዓል ቀንም ቢሆን ነፃ እና ሚስጥራዊ ድጋፍ 24/7 ይቀበላሉ። ሰራተኞች ሶስት ነጻ የምክር ክፍለ ጊዜዎችን፣ በገንዘብ ጉዳዮች ላይ ምክክር፣ የህግ ፍላጎቶችን፣ ሰራተኞችን እና ህይወትን ማስተዳደር፣ የቀውስ ድጋፍ፣ የአሰልጣኝነት፣ የአዋቂ እና የህጻን እንክብካቤ ግብዓቶችን፣ የግል እና ሙያዊ ስልጠናዎችን እና ዲጂታል የባህርይ ጤና መሳሪያዎችን ያገኛሉ።

EAP የድጋፍ መስመር 800-624-5544 - ማማከር የሚፈልጉ ሰራተኞች እዚህ ጠቅ ያድርጉ.

እባክዎ ያነጋግሩ የሰው ሀብት ቢሮ ለኩባንያው ኮድ እና የመግቢያ መረጃ በ hrFREEHUDSONCOUNTYCOMMUNITYCOLLEGE.

የ EAP አጠቃላይ እይታ ቪዲዮ
EAP Live Webinars 2023
EAP የህግ የፋይናንስ መረጃ

 

ወደ ላይ ተመለስ

ኮሌጁ እና የአስተዳደር ቦርዱ ("ቦርድ") የመምህራን፣ የሰራተኞች እና የአስተዳደር የግል እና ሙያዊ ሀላፊነቶችን ውጤታማ ሚዛን ለመደገፍ ቁርጠኛ ናቸው። በተጨማሪም፣ የንግድ ሥራን ቀጣይነት ለመጠበቅ ልዩ ሁኔታዎች የአደጋ ጊዜ አስተዳደር እና የርቀት ሥራዎችን እንደሚፈልጉ ቦርዱ ያውቃል። በፕሬዚዳንቱ መመሪያ መሰረት ኮሌጁ ለሰራተኞች ተለዋዋጭ የስራ አደረጃጀት፣ የቴሌኮሙኒኬሽን እና የመተጣጠፍ ጊዜን በአስተማማኝ፣ ሙያዊ እና ምርታማ በሆነ የስራ አካባቢ ውስጥ አግባብነት ያለው ወይም በህግ በሚጠይቀው መሰረት ዕድሎችን ሊሰጥ ይችላል።

Policies and Procedures

የሰራተኛ ተለዋዋጭ የስራ ዝግጅቶች መጠየቂያ ቅጽ

ወደ ላይ ተመለስ

የቤተሰብ እና የህክምና ፈቃድ ህግ (ኤፍኤምኤልኤ) ለተወሰኑ የቤተሰብ እና የህክምና ምክንያቶች ሽፋን ላሉ ቀጣሪዎች ብቁ ሰራተኞችን ያለክፍያ፣ ከስራ ጥበቃ የሚደረግለት ፈቃድ የሚሰጥ የፌደራል ህግ ነው። ብቁ የሆኑ ሰራተኞች በ12 ወራት ጊዜ ውስጥ እስከ 12 የስራ ሳምንታት እረፍት ሊወስዱ የሚችሉት ከሚከተሉት በአንዱ ወይም ከዚያ በላይ በሆኑ ምክንያቶች፡-

• ወንድ ወይም ሴት ልጅ መወለድ ወይም ወንድ ወይም ሴት ልጅ ከሠራተኛው ጋር ለጉዲፈቻ ወይም ለማደጎ ልጅ መመደብ እና አዲስ ከተወለደው ልጅ ወይም አዲስ ከተወለደ ልጅ ጋር ግንኙነት መፍጠር;
• በእርግዝና እና በቅድመ ወሊድ ህክምና ምክንያት አቅም ማጣትን ጨምሮ ከባድ የጤና ችግር ላለባቸው የትዳር ጓደኛ፣ ወንድ ልጅ፣ ሴት ልጅ ወይም ወላጅ መንከባከብ;
• በእርግዝና እና በቅድመ ወሊድ ህክምና ምክንያት የአቅም ማነስን ጨምሮ ሰራተኛው በስራው ውስጥ ያሉትን አስፈላጊ ተግባራት ማከናወን የማይችል ከባድ የጤና እክል; ወይም
• የትዳር ጓደኛ፣ ወንድ ልጅ፣ ሴት ልጅ ወይም ወላጅ ወታደራዊ አባል በመሆናቸው በተሸፈነ ንቁ ተግባር ላይ በመሆናቸው ወይም ወደተሸፈነ ንቁ ተረኛ ሁኔታ በመደወል ለሚነሳ ለማንኛውም ብቁ ምርጫ።

ደረጃ 1፡ FMLA ይጠይቁ

• የተሟላ ሀ የFMLA ጥያቄ ቅጽ.
  
  *ከደረሰኝ በኋላ የሰው ሃይል ከሰራተኛው ጋር በመገናኘት ስለህክምና ፈቃድ ዝርዝሮች ለመወያየት ቀጠሮ ይይዛል። የፍቃድ ማስታወቂያ ለሠራተኛው ፈቃድ ይላካል።

ደረጃ 2፡ በቤተሰብ እና በህክምና ፈቃድ ህግ መሰረት ለሰራተኛው ከባድ የጤና ሁኔታ የጤና እንክብካቤ አቅራቢ የምስክር ወረቀት

• የሕክምና ፈቃድ የሚጠይቅ ሠራተኛ የሕክምና የምስክር ወረቀት ማቅረብ ይኖርበታል; ለሰራተኛ የጤና እንክብካቤ አቅራቢ የምስክር ወረቀት or ለቤተሰብ አባል የጤና እንክብካቤ አቅራቢ የምስክር ወረቀት.

ደረጃ 3፡ የFMLA ስያሜ ማስታወቂያ

• የተጠየቀው የሕክምና ፈቃድ ማረጋገጫ. ሰራተኞች መገምገም አለባቸው የሰራተኛ መብቶች እና ኃላፊነቶች.

---

ከኤፍኤምኤልኤ ወደ ሥራ በመመለስ ላይ

• ወደ ሥራ ከመመለሱ ቢያንስ አንድ ሳምንት በፊት ሰራተኛው ሀ የአካል ብቃት ለስራ ማረጋገጫ እና ለሰብአዊ ሀብት ቢሮ ያቅርቡ hrFREEHUDSONCOUNTYCOMMUNITYCOLLEGE, ወይም የጥቅማጥቅሞች እና ማካካሻዎች ዳይሬክተር ያነጋግሩ. ርዕሰ ጉዳይ: ጥቅሞች FMLA

ለኤንጄ ጊዜያዊ የአካል ጉዳት ማመልከት

• ጊዜያዊ የአካል ጉዳት ጥቅማጥቅሞች በአካል ወይም በአእምሮ ጤና ወይም በሌላ ከስራዎ ጋር ያልተያያዙ የአካል ጉዳተኞች እርግዝና/ወሊድ እና ኮቪድ-19ን ጨምሮ መስራት ማቆም ሲኖርቦት ደሞዝዎን በከፊል ሊተካ ይችላል።
• የመስመር ላይ ማመልከቻ እንዴት ማስገባት እንደሚቻል NJ ጊዜያዊ የአካል ጉዳት መድን.
• የመስመር ላይ ማመልከቻ እንዴት ማስገባት እንደሚቻል የወሊድ NJ ጊዜያዊ የአካል ጉዳት እና የቤተሰብ ፈቃድ መድን.

 

ወደ ላይ ተመለስ

ከሁሉም ኮሌጅ ካውንስል የኮሌጅ ህይወት ኮሚቴ ጋር በመተባበር የሰው ሃብት ፅህፈት ቤት በ2020 የበጋ ወቅት የደህንነት እርምጃዎችን መርሀ ግብር ጀምሯል።

ይህ ፕሮግራም ለሁሉም ተማሪዎች እና ሰራተኞች ራስን እንክብካቤን፣ ጤናን እና ደህንነትን ማስተዋወቅ ነው። በተጨማሪም የግለሰብ እና የቡድን ስኬቶችን እንዲሁም አንዳንድ የወዳጅነት ውድድርን ለማክበር እድል ነው.

በበልግ እና በፀደይ ሴሚስተር ውድድር ውስጥ የቡድን የእግር ጉዞ አለ። ተሳታፊዎችን ለማበረታታት እና አዲስ ፈታኞችን ለመቀበል ሳምንታዊ አስታዋሾች ለሁሉም ይጋራሉ።

የጤንነት ደረጃዎች በየሴሚስተር የሚካሄድ የ8 ሳምንት ቆይታ ፕሮግራም ነው።

የHCCC ተማሪዎች፣ ፋኩልቲዎች እና ሰራተኞች ወደ የጤንነት ደረጃዎች እንዲቀላቀሉ እንኳን ደህና መጡ።

ለጤንነት ደረጃ በየሳምንቱ ማስገባት እና አዲስ ግቤቶች

የ 2023 ሴሚስተር ቀናት፡- ሴፕቴምበር 25፣ 2023፣ እስከ ህዳር 19፣ 2023 ድረስ
ጸደይ 2023 ሴሚስተር ቀኖች፡- ከማርች 6፣ 2023 እስከ ኤፕሪል 30፣ 2023።
የ 2023 ሴሚስተር ቀናት፡- ከሴፕቴምበር 25፣ 2023 እስከ ህዳር 19፣ 2023 ድረስ

 

ወደ ላይ ተመለስ

አባላት በBenefitSolver በኩል መመዝገብ፣ ለውጦችን ማድረግ እና የህክምና SEHBP ሽፋን ማየት ይችላሉ።

BenefitSolver መዳረሻ

በ SEHBP (የትምህርት ቤት ሰራተኞች የጤና ጥቅማ ጥቅሞች መርሃ ግብር) የቀረበ የህክምና ዕቅዶች፡

• በAetna NJ የቀረበ GSHP (የጓሮ አትክልት የጤና ፕላን)፡-
  • አቴና ኒጄ
  • የአትክልት ግዛት የጤና እቅድ ማጠቃለያ
  • Aetna Garden State Health Plan Calculator
• NJEHP (ኤንጄ አስተማሪዎች የጤና እቅድ) በ Horizon Blue Cross Blue Shield የቀረበ
  • አድማስ ሰማያዊ መስቀል ሰማያዊ ጋሻ
  • አመታዊ የጤና እንክብካቤ ፕሪሚየም አስተዋፅዖ ማስያ
  • የኤንጄ አስተማሪዎች የጤና እቅድ ማጠቃለያ

ለበለጠ መረጃ, እባክዎ በ ይጎብኙ NJ የጡረታ እና ጥቅሞች ድህረ ገጽ ክፍል.

---

የጥርስ - ዴልታ የጥርስ ኤንጄ (PPO Plus ፕሪሚየር)

ተቀጣሪ እና የትዳር ጓደኛ፣ ሰራተኛ እና ልጅ/ልጆች፣ እና የቤተሰብ ሽፋንን ጨምሮ ለሰራተኛው ምንም አይነት ፕሪሚየም ወጪ የለም።

የዴልታ የጥርስ አባል መግቢያ

የጥርስ PPO Plus ፕሪሚየር ዕቅድ ማጠቃለያ

ዴልታ የጥርስ ሞባይል መተግበሪያ

---

ራዕይ - ብሔራዊ ራዕይ አስተዳዳሪዎች

ለሠራተኛው ሽፋን ምንም ፕሪሚየም ወጪ የለም። ለጥገኞች ሽፋን ዝቅተኛ ፕሪሚየም ወጪ።

የNVA አባል መግቢያ

የ NVA ዕቅድ ማጠቃለያ

NVA የሞባይል መተግበሪያ

---

የጤና መቋረጥ ክፍያ

ሰራተኞች ለሌላ ሽፋን ብቁ ከሆኑ (SEHBP) ስር የጤና ጥቅማጥቅሞችን ካቋረጡ የካውንቲ ኮሌጆች ክፍያ እንዲሰጡ የሚፈቅድ የኒው ጀርሲ ህግ ወጣ።

የጤና መቋረጥ ክፍያ የሚጠየቁ ጥያቄዎች

ወደ ላይ ተመለስ

ተለዋጭ የጥቅማ ጥቅሞች እቅድ፣ ኤቢፒ

ሠራተኞች እ.ኤ.አ. Hudson County የማህበረሰብ ኮሌጅ እንደ የአካባቢ ትምህርት ተቀጣሪ ተደርገው ይወሰዳሉ። ኤቢፒ ታክስ የተከለለ፣ ለአንዳንድ የከፍተኛ ትምህርት መምህራን፣ አስተማሪዎች እና አስተዳዳሪዎች የተወሰነ የአስተዋጽኦ ጡረታ ፕሮግራም ነው። ABP የጡረታ ጥቅማ ጥቅሞችን፣ የህይወት መድህን እና የአካል ጉዳት ሽፋን ይሰጣል፣ ይህም በጡረታ ጊዜ ደህንነትን ለመጠበቅ ይረዳል።

ስለ ABP የበለጠ ይወቁ

የኤቢፒ መረጃ ሉህ

የኤ.ቢ.ፒ አገልግሎት አቅራቢዎች ዝርዝር

---

401a

ተጨማሪ መረጃ በቅርቡ ይመጣል!

---

PERS (የህዝብ ሰራተኞች የጡረታ ስርዓቶች)

PERS (ጡረታ) በኒው ጀርሲ የጡረታ እና ጥቅማ ጥቅሞች ክፍል (NJDPB) የሚተዳደር የተወሰነ የጥቅም እቅድ ነው።

ስለ PERS ተጨማሪ ይወቁ

የHCCC PERS ማስታወሻ

PERS እውነታ ሉህ

የአባላት ጥቅሞች የመስመር ላይ ስርዓት (MBOS)

• ይመዝገቡ
• ግባ/ግቢ

---

403b

ተጨማሪ መዋጮ ታክስ-የተጠለለ (ACTS) መርሃ ግብር በፈቃደኝነት የሚሰራ እና ብቁ የሆኑ ሰራተኞች በደመወዝ ቅነሳ ስምምነት ከተለያዩ አቅራቢዎች ጋር ተጨማሪ ታክስ የሚዘገዩ የጡረታ አበል እንዲያገኙ ያስችላቸዋል። ተሳታፊዎች በስድስት የተፈቀደላቸው የኢንቨስትመንት አቅራቢዎች መካከል የበጎ ፈቃድ መዋጮዎችን መምራት ይችላሉ፣ እያንዳንዱም የጡረታ እቅድ ፍላጎቶችን እና ግቦችን ለማሟላት የኢንቨስትመንት ምርጫዎችን መምረጥ ይችላል።

ስለ 403b እቅድ የበለጠ ይረዱ

403b እውነታ ሉህ

የደመወዝ ቅነሳ ስምምነት ቅጽ

---

457

457(ለ) ጡረታዎን ለማሟላት እና የበለጠ ምቹ የሆነ የጡረታ ጊዜ እንዲደሰቱ የሚያግዝ በተለይ ለክፍለ ሃገር እና ለአካባቢ መንግስት ሰራተኞች የተነደፈ የጡረታ እቅድ ነው።

ስለ 457 እቅድ የበለጠ ይረዱ

የደመወዝ ቅነሳ ስምምነት ቅጽ

ወደ ላይ ተመለስ

ተለዋዋጭ የወጪ ሒሳብ (FSA) ብቁ ለሆኑ የሕክምና እና የጥገኛ እንክብካቤ ወጪዎች ከቀረጥ ነፃ በሆነ መልኩ እንዲከፍሉ የሚያስችልዎ በIRS የጸደቁ መለያዎች ናቸው። በአሰሪ የሚደገፈው ተለዋዋጭ የወጪ ሂሳብ ሲመዘገቡ፣ የእርስዎ መዋጮ ለፌደራል፣ FICA እና ለአብዛኛዎቹ የግዛት ታክሶች ተገዢ አይደሉም። ይህ ማለት በክፍያዎ ተጨማሪ ገንዘብ ወደ ቤትዎ ያመጣሉ ማለት ነው።

BRI, Inc. የአባል መግቢያ

ተለዋዋጭ የወጪ ሂሳብ/ጥገኛ እንክብካቤ መለያ እቅድ ማጠቃለያ

ወደ ላይ ተመለስ

የተጓዥ ጥቅማ ጥቅም ዕቅድ (ሲቢፒ) ከታክስ በፊት ከክፍያ ቼክ ገንዘብ እንዲመድቡ ይፈቅድልዎታል ከሥራ ጋር ለተያያዙ የጅምላ ትራንዚት ወጪዎች።

ዕቅዶችን ይመልከቱ

የምዝገባ/የለውጥ ቅጽ

ወደ ላይ ተመለስ

• በየሳምንቱ 35 ሰዓታት (የፋሲሊቲ እና የደህንነት መምሪያ ሰራተኞች በ40 ሰአት የስራ ሳምንት ላይ የተመሰረቱ ናቸው)
• በሠራተኛ ፈቃድ ማጠቃለያ ውስጥ የሚታየው ጠቅላላ መጠን፣ አጠቃላይ የሰዓቱን መጠን ያንፀባርቃል።
• ተንሳፋፊ በዓላት እና የግል እረፍት ሰአታት ሰኔ 30 ላይ ያበቃል^th.
• የዕረፍት ጊዜ ሮሎቨር እስከ የተወሰነ ገደብ ድረስ ይገኛል፣በየድርድር ስምምነት ላይ የተመሠረተ።

 

 

 

ወደ ላይ ተመለስ

ሙያዊ እድገት እና የትምህርት ክፍያ ማካካሻ

የሙሉ ጊዜ ሰራተኞች ለሙያ ልማት ወይም ለትምህርት ክፍያ ማካካሻ እስከ $9,000 ድረስ ብቁ ናቸው።

1 ደረጃ: ያዘጋጁ እና ያጠናቅቁ የሰራተኛ ሙያዊ እድገት እቅድ እና ሙያዊ እድገት ጥቅማጥቅሞች ማመልከቻ ከእርስዎ ቀጥተኛ ተቆጣጣሪ ጋር. በፕሮፌሽናል ልማት እቅድ ምትክ የሰራተኛ ልማት እና የአፈጻጸም ግምገማ ቅጽ የመጨረሻውን ቅጂ በሙያዊ ግቦች ማቅረብ ይችላሉ።

• An የሰራተኛ ሙያዊ ልማት እቅድ ያስፈልጋል አንድ ጊዜ በሚቀጥለው የፕሮፌሽናል ልማት ጥቅማ ጥቅሞች አመልካች የሙያ ፍላጎት ወይም የአካዳሚክ መርሃ ግብር ካልቀየረ በስተቀር።

ለ HR ከማቅረብዎ በፊት፣ እባክዎ የማረጋገጫ ፊርማዎችን ያግኙ፡-

1. ቀጥተኛ ተቆጣጣሪ
2. የክፍል ኃላፊ
3. የፋይናንስ ቢሮ - የፋይናንስ ተቆጣጣሪ
4. የሰው ሀብት ቢሮ - የመጨረሻ ማጽደቅ

ከጉዞ ጋር የተያያዙ ወጪዎችን ለመመለስ የሚያመለክቱ ከሆነ፣ እባክዎን ይሙሉ የጉዞ ጥያቄ ቅጽ በ ላይ የጉዞ ወጪዎች ዝርዝሮች ጋር የጉዞ ማካካሻ ቅጽ, አስፈላጊ ማጽደቆችን ጨምሮ. ይህ ለዲግሪ ላልሆኑ ፕሮግራሞችም ይሠራል።

መስፈርቶች በ የሂሳብ አያያዝ - የጉዞ ማካካሻ ሂደት.

2 ደረጃ: የተጠናቀቀውን ያቅርቡ የሰራተኛ ሙያዊ ልማት እቅድ ቅጽወደ የባለሙያ ልማት ጥቅማ ጥቅሞች ማመልከቻ, እና የጉዞ ጥያቄ ቅጽ (የሚጓዙ ከሆነ) ኮርሱ (ዎች) / ስልጠና / ኮንፈረንስ / ኮንቬንሽን / ሴሚናር ከመጀመሩ በፊት. ከአንዳንድ ሻጮች ጋር የቅድመ ክፍያ አማራጮች ሊኖሩ ይችላሉ።

እባክዎን ከጉዞ ጋር የተያያዙ ወጪዎች በሂደቱ መሠረት እንደሚከናወኑ ልብ ይበሉ የጉዞ ማካካሻ ሂደት.
*ክፍያ ከመክፈሉ ወይም ቅድመ ክፍያ ከማቅረቡ በፊት የመጨረሻ ማጽደቅ ያስፈልጋል።

ለማጽደቅ የሚከተሉት ደጋፊ ሰነዶች ያስፈልጋሉ።

• ለኮርስ(ዎች)/ስልጠና/ኮንፈረንስ/ኮንቬንሽን/ሴሚናር የመመዝገቢያ ማረጋገጫ።
• የሰራተኛ ሙያዊ እድገት እቅድ እና ሙያዊ እድገት ጥቅማጥቅሞች ማመልከቻ
• የጉዞ ጥያቄ ቅጽ - መሆን ከቻለ.
• የጉዞ ማካካሻ ቅጽ - መሆን ከቻለ.

ደጋፊ ሰነዶችዎን ለማስገባት እዚህ ጠቅ ያድርጉ።
ማስታወሻ: ማጽደቁ ከ3 እስከ 5 የስራ ቀናት ሊወስድ ይችላል።

3 ደረጃ: ለወጪ ክፍያ ለማስገባት ዝግጁ፡-

እባክዎን ከጉዞ ጋር የተያያዙ ወጪዎች በሂደቱ መሠረት እንደሚከናወኑ ልብ ይበሉ የጉዞ ማካካሻ ሂደት.

ለክፍያ ማካሄጃ የሚያስፈልጉ ደጋፊ ሰነዶች፡-

• የክፍያ ማረጋገጫ፡ ደረሰኝ የሚከተሉትን ማካተት አለበት፡-
  • የተቋሙ ስም
  • የትምህርቱ/የሥልጠና/የጉባኤ/የኮንቬንሽን/ሴሚናሩ ስም
  • የግብይት ቀን
  • የሚከፈልበት ቅጽ
  • የሰራተኛ ስም

ደጋፊ ሰነዶችዎን ለማስገባት እዚህ ጠቅ ያድርጉ።
ማስታወሻ: ማጽደቁ ከ3 እስከ 5 የስራ ቀናት ሊወስድ ይችላል።

ሁሉም ሰነዶች ከተቀበሉ በኋላ፣ የማካካሻ ጥያቄ ለሂደቱ ለሚከፈሉ አካውንቶች ይቀርባል። የሚከፈሉ አካውንቶች ስለ ደጋፊ ሰነዶች ማንኛውም ጥያቄዎች በቀጥታ ሊያነጋግርዎት ይችላል። ማንኛውም ጥያቄ ካለዎት እባክዎን ያነጋግሩ የሰው ሀብት/ጥቅማ ጥቅሞች ቢሮ.

የመገኛ አድራሻ:
hrbenefitsFREEHUDSONCOUNTYCOMMUNITYCOLLEGE

 

---

የትምህርት ክፍያ ማቋረጥ

የሙሉ ጊዜ ሰራተኞች፣ የትዳር ጓደኞቻቸው እና ጥገኞቻቸው ቦታ እስካልተገኘ ድረስ ክፍያን ጨምሮ በነጻ በኮሌጁ ትምህርት መውሰድ ይችላሉ።

1 ደረጃ: ተቀጣሪ፣ ጥገኞች ወይም የትዳር ጓደኛ የትምህርት ክፍያ ማቋረጫ ቅጽ ከማቅረቡ በፊት ለኮርሶች (ዎች) መመዝገብ አለባቸው።

2 ደረጃ: የተሟላ ሀ የትምህርት ክፍያ ፎርም.

(ከክፍል የመጀመሪያ ቀን ጀምሮ በ(8) የቀን መቁጠሪያ ቀናት ውስጥ መቅረብ አለበት።)

• ወደ ከማቅረቡ በፊት ማጽደቆች ያስፈልጋሉ። የሰው ሀብት ቢሮ;
• የሰራተኛ ፊርማ
• ቀጥተኛ ተቆጣጣሪ
• የፋይናንስ ቢሮ, የፋይናንስ ተቆጣጣሪ

3 ደረጃ: አንዴ የትምህርት ክፍያ መልቀቂያ ቅጽ ተሞልቶ ከፀደቀ፣ፎርሞች ለሰው ሀብት ቢሮ መቅረብ አለባቸው፣ በ hrbenefitsFREEHUDSONCOUNTYCOMMUNITYCOLLEGE.

የትምህርት ክፍያ ነፃ ጥቅማ ጥቅሞችን በሚመለከቱ ጥያቄዎች ላይ ለማገዝ እባክዎን ይመልከቱ ተዘውትረው የሚጠየቁ ጥያቄዎች፣ የሚጠየቁ ጥያቄዎች ወይም ለ የሰው ሀብት ቢሮ.

 

ወደ ላይ ተመለስ

የመኪና ማቆሚያ ለሁሉም ሰራተኞች ይገኛል። ተጨማሪ መረጃ በ Safety and Security ላይ ይገኛል።

የደህንነት እና ደህንነት

ወደ ላይ ተመለስ

የሕክምና ሽፋን የሚሰጠው በኤንጄ ትምህርት ቤት የጤና ጥቅሞች ዕቅድ፣ SEHBP ሥር ነው።

አባላት በBenefitSolver በኩል መመዝገብ፣ ለውጦችን ማድረግ እና የህክምና SEHBP ሽፋን ማየት ይችላሉ።

BenefitSolver መዳረሻ

---

 

በ SEHBP (የትምህርት ቤት ሰራተኞች የጤና ጥቅማ ጥቅሞች መርሃ ግብር) የቀረበ የህክምና ዕቅዶች፡

• በAetna NJ የቀረበ GSHP (የጓሮ አትክልት የጤና ፕላን)፡-
  • አቴና ኒጄ
  • የአትክልት ግዛት የጤና እቅድ ማጠቃለያ
  • Aetna Garden State Health Plan Calculator
• NJEHP (ኤንጄ አስተማሪዎች የጤና እቅድ) በ Horizon Blue Cross Blue Shield የቀረበ
  • አድማስ ሰማያዊ መስቀል ሰማያዊ ጋሻ
  • አመታዊ የጤና እንክብካቤ ፕሪሚየም አስተዋፅዖ ማስያ
  • የኤንጄ አስተማሪዎች የጤና እቅድ ማጠቃለያ

ለበለጠ መረጃ, እባክዎ በ ይጎብኙ NJ የጡረታ እና ጥቅሞች ድህረ ገጽ ክፍል.

 

ወደ ላይ ተመለስ

ለሠራተኛው ሽፋን ምንም ፕሪሚየም ወጪ የለም። ለጥገኞች ሽፋን ዝቅተኛ ፕሪሚየም ወጪ።

የNVA አባል መግቢያ

የ NVA ዕቅድ ማጠቃለያ

NVA የሞባይል መተግበሪያ

ወደ ላይ ተመለስ

ተቀጣሪ እና የትዳር ጓደኛ፣ ሰራተኛ እና ልጅ/ልጆች፣ እና የቤተሰብ ሽፋንን ጨምሮ ለሰራተኛው ምንም አይነት ፕሪሚየም ወጪ የለም።

የዴልታ የጥርስ አባል መግቢያ

የጥርስ PPO Plus ፕሪሚየር ዕቅድ ማጠቃለያ

ዴልታ የጥርስ ሞባይል መተግበሪያ

ወደ ላይ ተመለስ

 

ወደ ላይ ተመለስ

የመኪና ማቆሚያ ለሁሉም ሰራተኞች ይገኛል። ተጨማሪ መረጃ በ Safety and Security ላይ ይገኛል።

የደህንነት እና ደህንነት

ወደ ላይ ተመለስ

ያገኙትን የሕመም ፈቃድ በ 1 ሰዓት ፍጥነት ለእያንዳንዱ 30 ሰአታት ሰርተሃል፣ ይህም በጥቅማጥቅም አመት እስከ 40 ሰአታት የሚደርስ የእረፍት ጊዜ።

ስለተገኘ የሕመም ፈቃድ የበለጠ ይረዱ

ወደ ላይ ተመለስ

የተጓዥ ጥቅማ ጥቅም ዕቅድ (ሲቢፒ) ከታክስ በፊት ከክፍያ ቼክ ገንዘብ እንዲመድቡ ይፈቅድልዎታል ከሥራ ጋር ለተያያዙ የጅምላ ትራንዚት ወጪዎች።

* ሰራተኛ ለምዝገባ ብቁ ለመሆን በሳምንት ቢያንስ 20 ሰአት መስራት አለበት።

ዕቅዶችን ይመልከቱ

የምዝገባ/የለውጥ ቅጽ

ወደ ላይ ተመለስ

ተጨማሪ መዋጮ ታክስ-የተጠለለ (ACTS) መርሃ ግብር በፈቃደኝነት የሚሰራ እና ብቁ የሆኑ ሰራተኞች በደመወዝ ቅነሳ ስምምነት ከተለያዩ አቅራቢዎች ጋር ተጨማሪ ታክስ የሚዘገዩ የጡረታ አበል እንዲያገኙ ያስችላቸዋል። ተሳታፊዎች በስድስት የተፈቀደላቸው የኢንቨስትመንት አቅራቢዎች መካከል የበጎ ፈቃድ መዋጮዎችን መምራት ይችላሉ፣ እያንዳንዱም የጡረታ እቅድ ፍላጎቶችን እና ግቦችን ለማሟላት የኢንቨስትመንት ምርጫዎችን መምረጥ ይችላል።

ስለ 403b እቅድ የበለጠ ይረዱ

403b እውነታ ሉህ

የደመወዝ ቅነሳ ስምምነት ቅጽ

ወደ ላይ ተመለስ

ሠራተኞች እ.ኤ.አ. Hudson County የማህበረሰብ ኮሌጅ እንደ የአካባቢ ትምህርት ተቀጣሪ ተደርገው ይወሰዳሉ። ኤቢፒ ታክስ የተከለለ፣ ለአንዳንድ የከፍተኛ ትምህርት መምህራን፣ አስተማሪዎች እና አስተዳዳሪዎች የተወሰነ የአስተዋጽኦ ጡረታ ፕሮግራም ነው። ABP የጡረታ ጥቅማ ጥቅሞችን፣ የህይወት መድህን እና የአካል ጉዳት ሽፋን ይሰጣል፣ ይህም በጡረታ ጊዜ ደህንነትን ለመጠበቅ ይረዳል።

ስለ ABP የበለጠ ይወቁ

የኤቢፒ መረጃ ሉህ

የኤ.ቢ.ፒ አገልግሎት አቅራቢዎች ዝርዝር

ወደ ላይ ተመለስ

ተጨማሪ መዋጮ ታክስ-የተጠለለ (ACTS) መርሃ ግብር በፈቃደኝነት የሚሰራ እና ብቁ የሆኑ ሰራተኞች በደመወዝ ቅነሳ ስምምነት ከተለያዩ አቅራቢዎች ጋር ተጨማሪ ታክስ የሚዘገዩ የጡረታ አበል እንዲያገኙ ያስችላቸዋል። ተሳታፊዎች በስድስት የተፈቀደላቸው የኢንቨስትመንት አቅራቢዎች መካከል የበጎ ፈቃድ መዋጮዎችን መምራት ይችላሉ፣ እያንዳንዱም የጡረታ እቅድ ፍላጎቶችን እና ግቦችን ለማሟላት የኢንቨስትመንት ምርጫዎችን መምረጥ ይችላል።

ስለ 403b እቅድ የበለጠ ይረዱ

403b እውነታ ሉህ

የደመወዝ ቅነሳ ስምምነት ቅጽ

ወደ ላይ ተመለስ

የትርፍ ሰዓት ሰራተኛው በአሰሪው በሚሰጠው በማንኛውም የ SHBP/SEHBP እቅድ ውስጥ መመዝገብ ይችላል። ብቁ የሆነ ሰራተኛ ሽፋኑን ለመመዝገብ እና ለመግዛት ከመረጠ ሰራተኛው የሽፋኑን ሙሉ ወጪ መክፈል አለበት.

የመስመር ላይ መዳረሻ: BenefitSolver

የትርፍ ጊዜ ሰራተኛ የጤና ጥቅማጥቅሞች ሽፋን

ወደ ላይ ተመለስ

ደጋፊ መምህራን በአሁኑ ጊዜ ለዘጠኝ (በልግ/ፀደይ) ሴሚስተር ወይም ከዚያ በላይ ተቀጥረው ያሉ እና የቅርብ ቤተሰባቸው (የትዳር ጓደኛ እና ህጋዊ ጥገኞች) ለማንኛውም የክሬዲት ኮርስ 100% የትምህርት ክፍያ ማቋረጥ እና እንዲሁም በኮሌጁ የሚሰጡ ተከታታይ ትምህርት ኮርሶች ሊሰጡ ይችላሉ።

በአሁኑ ጊዜ ከአራት እስከ ስምንት ሴሚስተር የተቀጠሩ ረዳት መምህራን 50% የትምህርት ቅናሽ ሊደረግላቸው ይችላል።

የተጨማሪ ትምህርት ክፍያ ትግበራ

የትምህርት ክፍያ ተደጋጋሚ ጥያቄዎች

ወደ ላይ ተመለስ